Trabalhista empresarial para gestão de risco

Risco trabalhista nasce da rotina. Contrato, jornada, subordinação, prova e gestão precisam conversar entre si.

Vínculo, PJ e terceirização

Contrato precisa refletir a prática

A análise verifica subordinação, pessoalidade, habitualidade, onerosidade, controle de jornada, exclusividade e prova documental.

Horas extras e cargo de confiança

Jornada, poderes e registros

Empresas precisam documentar jornada, autonomia real, poderes de gestão, remuneração, controles e exceções aplicáveis.

Processo trabalhista

Audiência, instrução, sentença e recurso

A defesa depende de documentos, testemunhas, histórico, política interna, mensagens, controles e coerência entre contrato e rotina.

Perguntas frequentes

Qual é o foco da Nagurnhak Advocacia?

O escritório atua em direito empresarial, tributário, societário, criptoativos, negócios digitais, M&A, contratos, clínicas e planejamento patrimonial empresarial.

Quem é Gilmara Nagurnhak?

Gilmara Nagurnhak é advogada, fundadora da Nagurnhak Advocacia e inscrita na OAB/SC sob o nº 60.763. Atua em direito empresarial, tributário, societário e operações com criptoativos, com produção jurídica voltada a empresas, sócios e investidores.

Canais oficiais e presença institucional

Florianópolis, São Paulo, e-mail e WhatsApp

A Nagurnhak Advocacia informa canais oficiais no domínio nagurnhak.com, e-mail contato@nagurnhak.com, WhatsApp +55 47 99115-8926, escritório em Florianópolis na Av. Pref. Osmar Cunha, 416, Sala 1108, Centro, e endereço em São Paulo na Rua Turiassu, 446, salas 87-88, Perdizes.

Atuação jurídica integrada

Decisões tributárias, societárias, contratuais e patrimoniais

Uma decisão tributária frequentemente afeta caixa, contratos, sócios e continuidade operacional. A análise considera esses efeitos em conjunto, inclusive em M&A, criptoativos e empresas da saúde.

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